2014/10/29

内科的疾患で社会的治癒が認められるケース。

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↓たまには役に立つ話を(笑)

社労士仲間からうれしいご報告をいただきました。

腎疾患で社会的治癒が認められ、
厚生年金での障害給付受給権が発生したとのこと。
社会的治癒がない場合、初診日は学生で国民年金となるケースでした。

どうやらボクはその方からご相談をお受けして、
クレアチニンの数値に異常がなく、精密検査の指摘もないなら、
障害厚生年金請求にするのがいいのでは、とお話し・・・したようです。
すみません、記憶が定かでなく・・・(笑)

覚えていませんでしたが、この考え方自体は、
今のボクも正しいと考えています。

たとえば障害年金相談標準ハンドブックの2-10、P117
「内科的疾患で社会的治癒が認められたケース」は、実はウチの事例です。

このケースでは、学生時代に尿たんぱくの指摘を受け、
慢性糸球体腎炎と診断されましたが、その後通院を中止します。

これが医師の指示であったかどうかは明確ではありません。
ただ、診療空白期間に受けた健診結果が1枚だけ残っており、
そこには尿たんぱくの指摘はありませんでした。

そして約20年後に健診で尿たんぱくを指摘されます。
この間に厚生年金に加入して就労をしているわけです。

実務上のポイント

こうした場合に障害基礎年金の請求とするのは安易で危険です。

障害基礎年金だけでは月65,000円弱ですから、
仮に障害厚生年金になれば少なくとも倍近くになるでしょう。
社会的治癒が認められた場合と比べると、
請求者に非常に大きな損失を与えてしまうことになります。

この事例では「慢性糸球体腎炎」と病名が付いていても、
社会的治癒が認められ、初診日は厚生年金期間となりました。
つまり障害厚生年金が認められたわけです。

ボクがこの請求を行ったときは、明確な自信があったわけではありません。

ただ、今はいろんな情報が書籍化などされていますから、
様々な情報を収集し、できれば厚生年金での請求に挑むべきです。

ボクらは行政とは違います。

もちろんどこかで線を引く必要はありますが、
社労士にとっては請求人の利益を守るのが明確な正義ですから、
少しでも可能性があるのであれば厚生年金請求すべきと思います。

これは請求人の方にも知っておいていただきたい考え方です。

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カテゴリー: 障害年金。

2014/10/24

東京都会自主研発表大会に参加しました。

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↓寒いっ!

なんだか台風が来て一気に季節が進みましたね。
肌寒い今日この頃です。

昨日は東京都社会保険労務士会の
自主研究会発表大会に行ってきました。

なんかこう書くと東京会の人みたいですが、ボクは埼玉会です。
所属している障害年金実践研究会が発表グループでして、
一応広報担当として参加してきました!

よく考えると実践研究会で埼玉会所属って、今はボク一人なんですね。

jisyuken

思ってたよりもずっといいところ!
ほら、まず天井がすごいでしょ?(笑)
もっと貸し会議室の大きめなところ、的な感じ
と思っていたのでちょっとびっくりでした。

障害年金実践研究会では実際にあった事件を踏まえて、
本人請求×、社労士請求×、審査請求×、再審査請求○となった
知的障害・発達障害併存のケースを寸劇で発表しました。
(会のメンバーが行った再審査請求です)

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暗い場所で、iPhoneのズームなのでぶれました・・・。

最後に当事者で障害年金相談標準ハンドブックの執筆者でもある
嶋田千栄子社労士が登壇し、当時の出来事を振り返られました。

やはり思い出して感慨深いものがあったようで、
こういうケースに携われるのは社労士冥利に尽きます。
実質的に社労士にしか行えない業務ですから。

以前からお会いしたかったコンビニ社労士こと、
安さんにも会ってきましたー。法人化おめでとうございます!

良い刺激を受けて、今日も朝からがんばってます!
夕方にご来客です☆

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カテゴリー: 障害年金。

2014/10/20

最近のお仕事。

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↓ちょっと忙しいです。

久しぶりのブログ更新となってしまいました!

最近はですねー、冨樫晶子先生の事務所
社労士事務所職員向けのPCスキルアップ研修をやったり、
(キャリアアップ助成金の対象です)

労務事情10/15号にコメントさせていただいたり、
(障害者雇用促進法関連です)

romujijou20141015

再審査請求の趣旨を3つ掛け持ちで書いたり、
いろいろと書き物の仕事が多くてブログまで書けませんでした。
まあ無事に何とかやっています。

来月も再審査請求公開審理がありますので、
その準備も少しずつしていかなければいけないなー、と思っています。
言えることについては既に趣旨及び理由で言っているので、
何か付け加えることがないかどうか、ですね。

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カテゴリー: 業務部。